sábado, 9 de agosto de 2008

Sobre la Ley de Estabilidad Laboral y la reforma de la Ley Orgánica del Trabajo.

El Universal del 9 de agosto de 2008, anuncia en su página 1-11, bajo una firma STP, que en la Asamblea Nacional aún no hay consenso sobre la forma en que se aprobará la Ley de Estabilidad Laboral, pues se debaten entre fusionalra con la Ley Orgánica del Trabajo o promulgarla como una ley especial.
Según Oswaldo Vera, presidente de la subcomisión laboral de la Comisión de Desarrollo Social del Parlamento, el espíritu de la norma sigue siendo el de prohibir los despidos injustificados y crar comités de sustanciación para decidir el despido de un trabajador.
En el texto se puede leer lo siguiente:
"Pero con la nueva normativa los patronos estarán obligados a regresar a sus cargos a quienes resulten afectados con un despido injustificado, sin derecho a llegar al acuerdo económico."

Mantiene la nota que en la reforma de la Ley Orgánica del Trabajo se abordarán los siguientes temas:

-Reducción de la jornada laboral a 6 horas.

-Regresar a la retroactividad de as prestaciones sociales.

-Incrementar los días de disfrute de vacaciones, utilidades, así como el pago de horas extras y nocturnas laboradas.

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